Программы мотивации менеджмента для компаний

Банк России Банк России и Минфин России предложили новые рекомендации для публичных компаний, касающиеся программ долгосрочной мотивации менеджмента. Основная цель этих рекомендаций согласовать интересы менеджеров с долгосрочной доходностью для инвесторов. В документе подчеркивается, что только треть из котируемых компаний имеют такие программы, которые позволяют менеджерам получать акции по достижении ключевых показателей эффективности.Рекомендовано, чтобы программы имели долгосрочный характер (не менее 5 лет), с акцентом на совокупную доходность акционеров. Чтобы повысить эффективность мотивации и инвестиционную привлекательность акций, компании должны следовать предложенным принципам, включая ограничение на размер премиального фонда и распределение выплат с акцентом на заключительную часть программ.